Trong môi trường làm việc hiện đại, việc bỏ qua sự chấp niệm và học cách chấp nhận thất bại là một bài học quan trọng. Hôm qua tôi đã viết một bài về Notion với tiêu đề “Notion ra mắt phiên bản tiếng Trung”, thu hút rất nhiều độc giả. Có vẻ như cộng đồng người dùng Notion trong nước vẫn còn mạnh mẽ. Tuy nhiên, nhiều người lo ngại rằng liệu Notion có còn được sử dụng thuận tiện ở Việt Nam hay không. Tôi lại muốn nghĩ tích cực hơn. Ngay cả khi một ngày nào đó chúng ta không thể tiếp tục sử dụng Notion, thì cũng chẳng sao cả, chúng ta luôn có thể tìm cách khác.
Hiểu biết thế giới bên ngoài không chỉ là kỹ năng cần thiết mà còn là chìa khóa mở ra những chân trời mới. Đừng để mình bị giới hạn bởi cái nhìn hẹp hòi. Chẳng hạn, nhiều người trẻ hiện nay thậm chí không biết đến sự tồn tại của Google - một công ty công nghệ lớn toàn cầu. Điều này cho thấy tầm quan trọng của việc mở rộng hiểu biết và không tự giới hạn bản thân trong cái nhìn chủ quan.
Vì vậy, việc hiểu rõ thế giới thực tế bên ngoài là một chức năng cơ bản mà mỗi người nên có, giống như khả năng tính toán hay sử dụng ngôn ngữ.
Tôi không phải chuyên gia viết về tin tức công nghệ, nhưng hãy quay lại chủ đề chính - các vấn đề liên quan đến nơi làm việc.
Môi trường của chúng ta thường có ít sự khoan dung đối với sai lầm, không khuyến khích thất bại và thường áp dụng tư duy “thành công là vua, thất bại là kẻ bại”. Lịch sử thường do kẻ chiến thắng viết nên, vì vậy phần lớn những gì chúng ta đọc trong lịch sử đều hướng đến việc dạy con người cách thành công thay vì chấp nhận thất bại. Đây là đặc điểm của triết lý phương Đông, vẫn ảnh hưởng sâu sắc đến tư duy của mỗi người.
Đừng quá chấp niệm vào những điều không thể đạt được. Việc chấp nhận thất bại là điều cần thiết vì hầu hết mọi thành công đều xây dựng trên nền tảng của những thất bại trước đó. Vài năm gần đây, đầu tư mạo hiểm đã trở thành xu hướng phổ biến m88vin - cổng game quốc tế trong ngành công nghệ, nơi mà mọi cuộc trò chuyện đều nhắc đến việc gọi vốn.
Ở phía bên kia đại dương, trong cộng đồng công nghệ quốc tế, có một quan niệm rằng nhiều nhà đầu tư mạo hiểm thích đầu tư vào những người sáng lập đã từng thất bại vài lần. Lý do là họ đã thử nghiệm và mắc lỗi, từ đó có thể tránh được nhiều rủi ro thất bại trong tương lai, tăng khả năng thành công cho khoản đầu tư.
Tuy nhiên, ở khu vực của chúng ta, tư duy này chưa phát triển mạnh mẽ, ngay cả các nhà đầu tư mạo hiểm cũng ưa chuộng những mục tiêu có tính chắc chắn cao hơn. Một ví dụ điển hình là ông Luo Yonghao, người đã khởi nghiệp nhiều lần nhưng đều kết thúc bằng thất bại. Đối với các công ty đầu tư mạo hiểm, đây không phải là lựa chọn lý tưởng. Nhưng nếu ông ấy hoạt động ở thị trường quốc tế, chắc chắn sẽ được săn đón nhiệt tình.
Thực tế, Ivan Zhao - nhà sáng lập Notion - vốn là một người Trung Quốc di cư sang Bắc Mỹ. Ông cũng trải qua nhiều thất bại trong giai đoạn khởi đầu. Chỉ sau khi dành thời gian nghiên cứu và phát triển tại Nhật Bản, phiên bản đầu tiên của Notion mới ra đời. Có lẽ nếu thay đổi môi trường, câu chuyện của Notion sẽ hoàn toàn khác.
Trong lĩnh vực công sở, tôi từng có một vị sếp luôn nhấn 99win club mạnh giá trị cốt lõi: phải hoàn thành mọi nhiệm vụ, đặc biệt là những gì lãnh đạo giao phó. Điều này nghe có vẻ rất truyền cảm hứng, giống như những gì được đề cập trong sách giáo trình thành công.
Tuy nhiên, thực tế lại không đơn giản như vậy. Các công ty lớn thường có nhiều vấn đề nội bộ, môi trường làm việc cũng không dễ dàng cho phép bạn hoàn thành mọi thứ theo ý muốn. Nếu là một giám đốc, bạn sẽ phải đối mặt với nhiều yếu tố bất định từ bên ngoài, và khả năng đạt được mục tiêu sẽ càng thấp hơn. Nhiều khi, hướng đi ban đầu của quyết định đã sai lệch, cố gắng đạt được mục tiêu trên con đường sai lầm chỉ giống như việc “đục gỗ tìm cá”.
Việc hoàn thành tốt công việc là mục tiêu cao nhất của nhiều người trong môi trường làm việc, và cũng là điều mà các cấp quản lý mong đợi. Tuy nhiên, trong thực tế, điều này thường khó đạt được. Doanh nghiệp thường có cấu trúc phân quyền giữa các phòng ban, đòi hỏi sự cân bằng. Nếu bạn hoàn thành tất cả mọi thứ, điều đó có nghĩa là nhiều người khác sẽ thất bại, và điều này không phải lúc nào cũng tốt.
Hãy dần dần học cách hòa giải với bản thân và những người xung quanh, đừng quá bám víu vào một điều gì cụ thể. Sự chấp niệm là nguồn gốc của đau khổ và dễ dẫn đến tư duy cứng nhắc. Hệ thống mà tôi xây dựng dựa trên nguyên tắc mở, không giới hạn bởi tư duy cố định. Chỉ khi giữ tâm trạng thoải mái và duy trì hệ thống mở, chúng ta mới có thể giảm thiểu sai lầm và bắt kịp tốc độ phát triển của thế giới bên ngoài.
Nhóm chia sẻ kiến thức của tôi, “JZhou’s Friends”, đã hoạt động được 8 năm, tập hợp những người bạn cùng chí hướng. Mỗi ngày chúng tôi chia sẻ suy nghĩ và trải nghiệm về sự trưởng thành. Học tập và i99bet phát triển cá nhân thường là hành trình cô đơn và đầy thách thức. Hãy nhấp vào liên kết để tham gia nhóm và cùng nhau tiến bộ, nâng cấp hệ thống cuộc sống của mình. Liên hệ qua WeChat cá nhân: joojen.